Desarrolladores de software, 9 de cada 10 quiere home office. El 88% de los desarrolladores de software quieren trabajar home office, según estudio realizado en Alemania.
Desarrolladores software home office
GermanTechJobs, la bolsa de trabajo de TI transparente con rangos salariales obligatorios, ha publicado su primer informe del mercado laboral de TI donde se asegura que los desarrolladores de software reclaman el lamado home office. El 88 por ciento así lo expresó.
El estudio aporta información detallada sobre los salarios, el trabajo remoto, el potencial de una semana laboral de 4 días, los cambios en el proceso de contratación y el equilibrio entre la vida laboral y personal en la industria de TI.
El informe se basa en datos de más de 3000 ofertas de trabajo de GermanTechJobs.de y SwissDevJobs.ch combinadas, así como en los resultados de encuestas completadas por especialistas de TI en los canales de redes sociales de las plataformas con más de 20 000 seguidores activos.
Las encuestas se realizaron utilizando la metodología CAWI para ayudar a las empresas, reclutadores y candidatos a comprender mejor la realidad del mercado laboral en la región DACH.
Según el informe, el 95 % de los encuestados dijo que puede trabajar desde casa al menos un día a la semana, y más de la mitad tiene la opción de trabajar completamente desde casa (5 días a la semana).
Flexibilidad
Las principales razones para elegir el trabajo a distancia fueron la flexibilidad de horarios y la ausencia de desplazamientos. Sin embargo, casi la mitad de los encuestados que trabajan de forma remota se sienten menos conectados con sus compañeros de trabajo.
A la mayoría de los especialistas en TI encuestados también les gustaría cambiar a una semana de 4 días para lograr un mejor equilibrio entre el trabajo y la vida personal.
En términos de ganancias, el salario promedio de un desarrollador de software en Alemania es de 61 000 EUR y de 105 000 CHF en Suiza.
Conclusiones
Más del 56 % de los empleados tecnológicos tienen la posibilidad de trabajar de forma totalmente remota.
El 84% de los encuestados estaría feliz de tener una semana laboral de 4 días.
Solo el 40% de los trabajadores tecnológicos permanecen en una empresa más de 5 años.
Puede descargarse el informe completo.