Transformación de fuerza laboral, qué piensa el secretario de la OIT

Transformación de fuerza laboral, qué piensa el secretario de la OIT. El Director de OIT, Organización General del Trabajo, Guy Ryder, instó a los líderes empresariales a construir un futuro de trabajo equitativo y aprovechar la tecnología para mejorar la vida de las personas. Esto en beneficio de las personas que están atrapadas en trabajos forzados. Y agregó: «Nos espera una gran transformación de la fuerza de trabajo. Podemos diseñar el futuro del trabajo que queremos. Pero existe una preocupación general sobre el futuro. Debemos dar a las personas una mayor confianza en el futuro a través de una buena conducta comercial y políticas públicas».

Transformación de fuerza laboral

El futuro depende de políticas innovadoras, conducta empresarial responsable y tecnología centrada en las personas, destacó el hombre al frente de la mayor organización del mundo de trabajadores agrupados.

La OIT lanzó nueva red para combatir el trabajo forzoso. Ayudará a las empresas a avanzar en la eliminación de esta modalidad, así como el de la trata de personas.

La Red de Trabajo Forzado contribuirá a la Alianza 8.7, una asociación global para alcanzar el Objetivo de Desarrollo Sostenible Meta 8.7, que exige la eliminación del trabajo infantil para el año 2025 y el trabajo forzado, la esclavitud moderna y la trata de personas para el 2030.

Los gobiernos también deben adherirse a las convenciones internacionales e introducir políticas efectivas para combatir el trabajo forzoso. La campaña apoya los esfuerzos gubernamentales para ratificar el Protocolo sobre trabajo forzoso adoptado por una abrumadora mayoría por la Conferencia Internacional del Trabajo en 2014.

Durante la reciente Conferencia Internacional del Trabajo de la OIT, Tailandia ratificó el Protocolo sobre Trabajo Forzoso de la OIT, convirtiéndose así en el 24º país del mundo y el primero en Asia en ratificar el instrumento.

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